В период летних каникул несовершеннолетние граждане зачастую находятся в поисках работы. Кому то надоело просить денег у родителей и хочется самостоятельности, кто — то копит деньги на приобретение желанной вещицы. Соблюдая правила, каждый из вас сможет решить этот вопрос, избежав большинства проблем.
Что же нужно знать о трудоустройстве?
Ты сможешь смело устраиваться на работу с 16 лет, а в некоторых случаях и раньше:
с 15 лет, если ты уже закончил школу, учишься в вечерней школе или учишься заочно;
с 14 лет – для работы в свободное от учебы время, если согласны родители и орган опеки и попечительства;
до 14 лет – только в качестве творческого исполнителя произведений в организации кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках.
На работу тебя примут только после предварительного обязательного медицинского осмотра, проведенного за счет работодателя.
Документы, необходимые для трудоустройства:
— паспорт;
— письменное согласие одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства (для учащихся в возрасте до 15 лет).
Трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования при приеме на работу впервые оформляются работодателем.
Оформлением на работу занимается работодатель. Он должен:
- не позднее 3-х рабочих дней с момента твоего фактического начала работы:
— заключить с тобой трудовой договор. От тебя требуется внимательно прочитать трудовой договор, если ты с чем-то не согласен, то следует это обсудить с работодателем;
— вручить тебе один экземпляр подписанного трудового договора;
— издать приказ о приеме тебя на работу и ознакомить с ним под роспись;
- не позднее недельного срока в твоем присутствии оформить трудовую книжку или внести запись о приеме на работу (если ты уже работал ранее).
ВАЖНО! При приеме на работу работодатель не вправе устанавливать тебе испытательный срок, также с тобой не может быть заключен договор о полной материальной ответственности.
Продолжительность рабочего времени:
до 16 лет – не более 24 часов в неделю, не 5 часов в день;
от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю, не более 7 часов в день.
Администрация Южного внутригородского района готова оказать помощи детям в трудоустройстве в период летних каникул.
Телефон для справок – 22-01-10.
